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      珠海市香洲區(qū)南屏鎮(zhèn)2024年法治政府建設(shè)年度報(bào)告
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      撰寫時(shí)間:2025-02-08

        2024年,南屏鎮(zhèn)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會(huì)精神,認(rèn)真落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府以及區(qū)依法治區(qū)委員會(huì)決策部署,以習(xí)近平法治思想為引領(lǐng),以法治政府建設(shè)為重點(diǎn),以法治社會(huì)建設(shè)為基礎(chǔ),以法治文化建設(shè)為依托,不斷提升工作質(zhì)效,較好完成了全年法治政府工作任務(wù)?,F(xiàn)將工作情況報(bào)告如下:

        一、主要工作

       ?。ㄒ唬┮粤?xí)近平法治思想為引領(lǐng),健全依法治理機(jī)制

        一是提升法治素養(yǎng)。將黨的二十大和二十屆二中、三中全會(huì)精神、習(xí)近平法治思想、黨內(nèi)法規(guī)列為黨委中心組必學(xué)內(nèi)容,建立“集中研學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)帶學(xué)、個(gè)人自學(xué)、警示教育助學(xué)、討論互學(xué)”等學(xué)習(xí)機(jī)制,引導(dǎo)職工干部定期學(xué)、規(guī)范學(xué)、深入學(xué)。今年以來(lái),各級(jí)黨組織落實(shí)“三會(huì)一課”、“第一議題”、主題黨日、專題黨課等500余次。組織全鎮(zhèn)執(zhí)法人員參加2024年珠海市行政執(zhí)法人員綜合法律知識(shí)培訓(xùn),結(jié)合當(dāng)前社會(huì)熱點(diǎn)、新法新規(guī)舉辦法律講座,向黨政干部、職工解讀《中華人民共和國(guó)民法典》新修訂《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》等常用條款,及時(shí)更新政府工作人員知識(shí)體系。2024年,全鎮(zhèn)122名干部職工100%通過(guò)學(xué)法考試,進(jìn)一步提升法律適用能力和履職能力。

        二是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視法治工作,定期謀劃部署法治政府建設(shè)工作,研究解決突出問(wèn)題和督察反饋問(wèn)題,把法治政府建設(shè)納入本部門發(fā)展總體規(guī)劃和年度工作計(jì)劃情況。強(qiáng)化主要負(fù)責(zé)人推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé),充分發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”,帶頭尊法學(xué)法守法用法,定期召開(kāi)例會(huì)組織開(kāi)展普法教育,不定期召開(kāi)全鎮(zhèn)干部職工法治專題培訓(xùn)會(huì),推動(dòng)完善鎮(zhèn)政府內(nèi)部監(jiān)督,全面提高干部職工法治思維和依法行政能力。

        三是完善機(jī)制保障。組織召開(kāi)了全鎮(zhèn)依法治理(普法)專題工作會(huì)議,部署安排了普法宣傳工作,通過(guò)了全鎮(zhèn)2024年普法責(zé)任清單,逐步形成清單管理、跟蹤提示、督促指導(dǎo)、評(píng)估反饋的管理模式。緊密圍繞貫徹落實(shí)省委“1310”具體部署和市“1313”重點(diǎn)工作,把“百千萬(wàn)工程”作為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的頭號(hào)工程,成立法治專班服務(wù)轄區(qū)企業(yè),持續(xù)推進(jìn)園區(qū)企業(yè)規(guī)范化、法治化發(fā)展。召開(kāi)全鎮(zhèn)社區(qū)法律顧問(wèn)參與基層立法聯(lián)系點(diǎn)法治保障工作會(huì)議,頒發(fā)南屏鎮(zhèn)基層立法聯(lián)系點(diǎn)立法咨詢專家顧問(wèn)聘書(shū),進(jìn)一步暢通了社情民意表達(dá)和反映渠道,嘗試推動(dòng)從立法層面解決基層問(wèn)題。

       ?。ǘ┮苑ㄖ握ㄔO(shè)為重點(diǎn),提升依法行政水平

        一是依法全面履行政府職能。嚴(yán)格落實(shí)重大行政決策程序,進(jìn)一步執(zhí)行黨委議事規(guī)則及科學(xué)決策、民主決策和依法決策的制度體系,落實(shí)政府及其部門重大行政決策主體責(zé)任。充分發(fā)揮鎮(zhèn)法律顧問(wèn)專業(yè)作用,協(xié)助我鎮(zhèn)做好重大決策、重大行政行為的法律咨詢和論證,以及規(guī)范性文件審查、合同審核等,推進(jìn)決策事項(xiàng)合法性審查全覆蓋。2024年鎮(zhèn)法律顧問(wèn)參與重大事項(xiàng)研判會(huì)、協(xié)調(diào)會(huì)、調(diào)解會(huì)等共20余次,審核合同27件,提出法律意見(jiàn)200余條,梳理規(guī)范性文件制定情況。規(guī)范政務(wù)公開(kāi)程序和方式,全面推行政務(wù)公開(kāi)規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化,不斷提高政務(wù)信息公開(kāi)力度和政務(wù)服務(wù)水平。

        二是推進(jìn)嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法。扎實(shí)推進(jìn)綜合行政執(zhí)法改革,建立健全南屏鎮(zhèn)綜合行政執(zhí)法委員會(huì)工作制度,將各執(zhí)法機(jī)構(gòu)力量統(tǒng)一納入綜合行政執(zhí)法委員會(huì)平臺(tái),由其統(tǒng)一指揮調(diào)配,參與各項(xiàng)具體行政執(zhí)法工作任務(wù)。加大關(guān)系群眾切身利益的重點(diǎn)領(lǐng)域執(zhí)法力度,分級(jí)分類梳理群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題,開(kāi)展集中專項(xiàng)整治,提升執(zhí)法效能。全面落實(shí)行政執(zhí)法公示、執(zhí)法全過(guò)程記錄、重大執(zhí)法決定法制審核“三項(xiàng)制度”,及時(shí)主動(dòng)公開(kāi)執(zhí)法職責(zé)、執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)法程序、監(jiān)督途徑、執(zhí)法結(jié)果等,對(duì)行政執(zhí)法進(jìn)行全過(guò)程記錄,全面系統(tǒng)歸檔保存,做到可回溯管理,確保嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法。

        三是提升行政復(fù)議和行政應(yīng)訴規(guī)范化水平。邀請(qǐng)行政復(fù)議業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人為全鎮(zhèn)執(zhí)法干部、職工講授新修訂行政復(fù)議法,力圖充分發(fā)揮行政復(fù)議化解行政爭(zhēng)議主渠道作用,加強(qiáng)行政復(fù)議與行政調(diào)解銜接聯(lián)動(dòng)機(jī)制,做深做實(shí)行政爭(zhēng)議實(shí)質(zhì)性化解。堅(jiān)持行政應(yīng)訴主體“應(yīng)出盡出”原則,加強(qiáng)行政應(yīng)訴工作力量,積極發(fā)揮鎮(zhèn)法律顧問(wèn)作用,認(rèn)真研究落實(shí)人民法院提出的司法建議,從源頭上預(yù)防和化解行政爭(zhēng)議。建立健全鎮(zhèn)政府、法院、行政單位之間的溝通聯(lián)絡(luò)機(jī)制,及時(shí)準(zhǔn)確了解新增行政訴訟案件、敗訴風(fēng)險(xiǎn)案件、生效裁判執(zhí)行等情況,做到行政訴訟案件底數(shù)清、情況明、信息靈、措施實(shí)。

       ?。ㄈ┮苑ㄖ紊鐣?huì)建設(shè)為基礎(chǔ),提升社會(huì)治理質(zhì)效

        一是打造“屏安園滿”調(diào)解特色品牌。今年以來(lái),南屏鎮(zhèn)以推進(jìn)“百千萬(wàn)高質(zhì)量發(fā)展工程”為目標(biāo),以推進(jìn)“1+6+N”基層社會(huì)治理工作體系建設(shè)為抓手,堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、分類施策,圍繞和諧園區(qū)、美滿家園、平安校園建設(shè),充分發(fā)揮人民調(diào)解平臺(tái)作用,強(qiáng)化矛盾糾紛源頭預(yù)防、末端調(diào)處工作力度,動(dòng)員、匯聚各方力量,形成以人民調(diào)解委員會(huì)為主陣地,司法所、派出所、社區(qū)或職能部門為主力,各社會(huì)團(tuán)體(組織)、志愿者為助力的“1+3+N”多元糾紛預(yù)防化解工作體系,打造“屏安園滿”調(diào)解品牌,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展注入和諧力量。開(kāi)展矛盾糾紛排查48次,司法所及派駐南屏派出所、洪灣派出所、南灣法庭調(diào)解工作室成功調(diào)處民間糾紛357宗,涉及金額近4000萬(wàn)元,調(diào)解成功率100%,調(diào)解結(jié)案回訪548次。

        二是持續(xù)提升公共法律服務(wù)質(zhì)效。持續(xù)推進(jìn)“一村(社區(qū))一法律顧問(wèn)工作”,按照“固定坐診”和“按需出診”模式,協(xié)助處理社區(qū)群眾日常咨詢及矛盾糾紛調(diào)處等法律事務(wù),加強(qiáng)對(duì)村居法律顧問(wèn)季度、年度考核,鞏固社區(qū)法律顧問(wèn)參與基層法治建設(shè)的成果。進(jìn)一步完善綜治辦、司法所、人社所、綜合執(zhí)法、公安、民政等多單位的公共服務(wù)窗口建設(shè),集中設(shè)置辦理法律咨詢、社保、勞動(dòng)、戶籍等窗口服務(wù)業(yè)務(wù),切實(shí)讓基層群眾只進(jìn)“一扇門”,就能辦理相關(guān)公共服務(wù)“所有事”。發(fā)動(dòng)社會(huì)慈善資源,助力我鎮(zhèn)社矯對(duì)象、安置幫教對(duì)象中的困難群體,充分發(fā)揮社工站聯(lián)動(dòng)社區(qū)、志愿者、社會(huì)組織、社會(huì)資源的“五社聯(lián)動(dòng)”優(yōu)勢(shì),有效促進(jìn)社會(huì)力量參與困難群體幫扶。

        三是推動(dòng)基層社會(huì)治理創(chuàng)新發(fā)展。貫徹《信訪工作條例》,全面推進(jìn)信訪工作法治化,完善掃黑除惡常態(tài)化工作機(jī)制,圓滿完成全國(guó)兩會(huì)等重要節(jié)點(diǎn)防護(hù)期維穩(wěn)工作,群眾反映的問(wèn)題基本解決到位,突發(fā)事件均妥善處理。持續(xù)推進(jìn)鎮(zhèn)綜治中心軟硬件升級(jí),完成五室一廳建設(shè),將綜治辦、司法所、人社所等單位及“粵心安”工作室進(jìn)行一體化辦公,打造成為“家門口”的一站式矛盾多元化解“治理中樞”。落實(shí)社矯對(duì)象、安置幫教對(duì)象、社會(huì)救助對(duì)象等群體的日常管控,聯(lián)合南屏派出所、洪灣派出所、珠海市公安局做好社矯人員行蹤軌跡的季度排查,未發(fā)生重點(diǎn)人員“脫管漏管”和個(gè)人極端案件。

       ?。ㄋ模┮苑ㄖ挝幕ㄔO(shè)為依托,營(yíng)造濃厚法治氛圍

        一是全面強(qiáng)化法治宣傳。大力實(shí)施公民法治素養(yǎng)提升行動(dòng),結(jié)合重要節(jié)點(diǎn)推進(jìn)社區(qū)法治文化建設(shè),營(yíng)造濃厚全民學(xué)法普法氛圍;把握主題重點(diǎn)開(kāi)展民法典“七進(jìn)”、生產(chǎn)安全、食品安全及消費(fèi)維權(quán)等宣傳活動(dòng),推動(dòng)法律法規(guī)有效實(shí)施;揪住問(wèn)題難點(diǎn)開(kāi)展“全民反詐·守護(hù)萬(wàn)家”反詐游園暨巡回普法等反詐宣傳活動(dòng),保障人民群眾合法權(quán)益。進(jìn)一步推進(jìn)“法律明白人”培養(yǎng)工作,通過(guò)線上線下相結(jié)合的方式開(kāi)展社區(qū)“法律明白人”培訓(xùn)活動(dòng),培訓(xùn)人群覆蓋全鎮(zhèn)13個(gè)社區(qū)52名法律明白人。

        二是加強(qiáng)法治陣地建設(shè)。深入挖掘本地文化底蘊(yùn),持續(xù)講好容閎、楊匏安、容國(guó)團(tuán)等愛(ài)國(guó)奉獻(xiàn)、拼搏奮進(jìn)故事。開(kāi)展“用好南屏歷史文化資源助力“百千萬(wàn)工程”高質(zhì)量發(fā)展”座談會(huì),集聚眾智,弘揚(yáng)紅色法治文化,賦能經(jīng)濟(jì)發(fā)展。打造北山社區(qū)全國(guó)紅色美麗村莊,管好用好楊氏大宗祠、楊匏安陳列館、家風(fēng)小院等紅色資源陣地,開(kāi)展紅色研學(xué)、少年紅色講解員、詩(shī)歌朗誦會(huì)等項(xiàng)目活動(dòng),接待眾多黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、民間組織到此開(kāi)展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育等主題黨日活動(dòng),通過(guò)重溫入黨誓詞、觀看沉浸式小品話劇等,引導(dǎo)黨員干部牢記初心使命、嚴(yán)守紀(jì)法規(guī)矩。

        三是推進(jìn)涉外法律服務(wù)。依托華發(fā)社區(qū)境外人員管理服務(wù)中心,加強(qiáng)對(duì)在我鎮(zhèn)經(jīng)常居住的外國(guó)人的日常服務(wù)管理,定期針對(duì)性開(kāi)展法治講座活動(dòng),抓好涉外法治政策宣傳工作,做到對(duì)境外人員情況明、底數(shù)清、管得住。推動(dòng)華發(fā)社區(qū)與暨南大學(xué)人文學(xué)院結(jié)對(duì)共建,引入暨南大學(xué)翻譯專業(yè)、法學(xué)專業(yè)大學(xué)生作為志愿者,開(kāi)展志愿講解、文明指引、法治宣傳等志愿項(xiàng)目,在潛移默化中向外國(guó)人宣傳中國(guó)傳統(tǒng)法治文化。

        二、存在問(wèn)題

       ?。ㄒ唬┓ㄖ我庾R(shí)有待加強(qiáng)。一般干部的普法學(xué)習(xí)相對(duì)不平衡,對(duì)法治學(xué)習(xí)的重視程度不夠,對(duì)法治政府建設(shè)各項(xiàng)工作理解還不夠透徹,不善于運(yùn)用法治思維和法治方式推進(jìn)工作,不能完全滿足法治政府建設(shè)工作要求。部分群眾對(duì)現(xiàn)行法律法規(guī)的認(rèn)知和理解相對(duì)有限,在面對(duì)涉及自身權(quán)益的問(wèn)題時(shí),往往難以有效地運(yùn)用法律武器來(lái)維護(hù)自己的合法權(quán)益。

        (二)執(zhí)法體制改革有待深化。在執(zhí)法工作中,綜合執(zhí)法人員需要較為扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),但短時(shí)間內(nèi)掌握并熟練運(yùn)用相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)較為困難,導(dǎo)致執(zhí)法專項(xiàng)人才急缺,且現(xiàn)階段執(zhí)法人員數(shù)量少、年齡老化。部分領(lǐng)域執(zhí)法不規(guī)范、不嚴(yán)格、不文明的現(xiàn)象依然存在,與經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求和群眾的期待還存在一定差距,行政機(jī)關(guān)工作人員依法行政的能力和水平有待進(jìn)一步提高,使行政執(zhí)法符合新時(shí)期的新要求,做到公正高效。

        (三)普法工作力度有待提升。法治宣傳教育還存在薄弱環(huán)節(jié),法治宣傳教育的覆蓋面和實(shí)效性還有待加強(qiáng),法治陣地建設(shè)有待于進(jìn)一步擴(kuò)展,部分群眾的法律意識(shí)和法治素養(yǎng)仍然偏低。當(dāng)前全鎮(zhèn)精準(zhǔn)普法工作還存在合力不強(qiáng)、質(zhì)效不高等問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),精準(zhǔn)普法的高度、準(zhǔn)度、力度、深度還有待進(jìn)一步提升和拓展,領(lǐng)導(dǎo)、職工干部學(xué)法的力度還不夠,示范帶頭作用發(fā)揮不明顯。

        三、2025年工作計(jì)劃

        2025年,我鎮(zhèn)將繼續(xù)以黨的二十大和二十屆二中、三中全會(huì)精神以及習(xí)近平法治思想為引領(lǐng),積極貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于法治政府建設(shè)工作要求,持續(xù)做好法治政府建設(shè)相關(guān)工作。

       ?。ㄒ唬┻M(jìn)一步加強(qiáng)法治教育。持續(xù)將法律法規(guī)培訓(xùn)作為各項(xiàng)培訓(xùn)的必修課,加強(qiáng)對(duì)干部職工、執(zhí)法人員的法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),持續(xù)規(guī)范行政執(zhí)法行為。

       ?。ǘ┻M(jìn)一步加強(qiáng)依法行政。充分發(fā)揮鎮(zhèn)法律顧問(wèn)作用,強(qiáng)化規(guī)范性文件制定、重要合同合法性審查、重大行政決策及執(zhí)法決定工作,增強(qiáng)公眾參與實(shí)效,不斷提升科學(xué)民主決策水平。

       ?。ㄈ┻M(jìn)一步加強(qiáng)普法力度。提升干部職工對(duì)法治政府建設(shè)工作的理解,進(jìn)一步深化法治政府建設(shè)內(nèi)涵,不斷豐富法治宣傳形式,打造多樣化普法陣地,擴(kuò)大普法宣傳范圍、提升普法宣傳實(shí)效。



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